3月11日上午,最高人民法院举办《最高人民法院工作报告》(以下简称《报告》)解读系列全媒体直播访谈第六场,主题是“如我在诉 办好民生案件”。在谈到“新业态用工”和“维护新就业形态劳动者权益”的相关问题时,最高人民法院民一庭庭长陈宜芳表示,一方面发挥典型案例引领示范作用。最高法院会同人社部联合发布新业...
4、企业在进行劳动人事外包服务选择的时候也要注意合作伙伴的选择,目前我国从事劳动人事外包的单位质量参差不齐,所以企业在这方面一定要慎重选择,最好选择那些对企业发展有利的单位合作,避免给企业带来不必要的麻…...
劳务分包是指将部分的劳务工程分给第三方承包,在进行劳务分包活动时,双方当事人应订立劳务分包合同,还须进行备案,那么劳务分包合同备案流程是什么呢?下面就由找法网小编为你介绍相关内容,希望能够对您有所帮助,一起来看看吧。...
基本上,每天都有人在签订劳务合同,同样的,每天也有人在解除劳务合同。那么,劳务合同解除的注意事项有哪些?下面是找法网小编为大家精心整理的相关资料,希望大家在阅读后,能够获得想要的信息。...
中华人民共和国人力资源和社会保障部...
在当前激烈的市场竞争环境下,企业如何提高运营效率、降低成本、专注于核心业务成为关键问题。本文从劳务外包的角度出发,分析了劳务外包对企业运营效率的提升作用,并提出了在实施劳务外包过程中企业应注意的问题,以期为企业提供一条提升运营效率的新路径。...
8-3.728劳务派遣转外包方案 劳务派遣转外包方案 其实劳务派遣转外包是势在必行的,天津劳务外包根据(暂行规定)的条例规定,企业使用派遣工数量不得超过企业正式工数量的10%,还有劳务派遣工只能在三性岗位中使用,法律对于派遣用工这块是越来越规范了。那么之前企业超出规定的这部份...
劳务外包合同范本(精选16篇) 甲方(实际用工单位)乙方(代理机构)一、总则:甲方由于业务需要拟通过人事外包形式进行用工;乙方是一家依照《中华人民共和国公司法》设立,且具有人事外包资质的人力资源服务公司,拟按照本协议的约定及应甲方的需求向其提供人事外包...
五大问题五大对策...
外卖专送骑手陈某在工作中受伤后起诉外卖站点维权,没想到在庭审中,站点的运营方上海某配送公司(以下简称配送公司)竟拿出陈某与安徽某劳务公司(以下简称劳务公司)签订的《外卖配送业务外包承揽协议》,以否认双...