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招聘方案精选与全流程详解,做好计划用人不发愁!

时间:2024-09-18 02:39来源: 作者:admin 点击: 90 次
招聘方案与流程全解

<↓↓点击标题查看文档↓↓> 人事招聘制度及招聘流程.doc

人员招聘和录用是公司为了自身发展及时获取所需各类人才的重要途径和手段,劳务外包招聘录用要补充有较好素质和能给公司带来价值的新员工。制度中规定了各项招聘程序与招聘流程,帮助招聘工作顺利展开。

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<↓↓点击标题查看文档↓↓> 人力资源总监HR工具书《人才招聘面试题库》.pdf

工具书中含101个面试难题及结构化面试题库。

<↓↓点击标题查看文档↓↓> 企业校园专场招聘会方案.doc

一份完整的企业校园专场招聘方案。

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<↓↓点击标题查看文档↓↓> 华为招聘全流程方案.ppt

华为认为,看一个企业的招聘是否有效,主要体现在以下四方面:
一是是否能及时招到所需人员以满足企业需要;
二是是否能以最少的投入招到合适人才;
三是把所录用的人员放在真正的岗位上是否与预想的一致、适合公司和岗位的要求;
四是“危险期”(一般指进公司后的六个月)内的离职率是否为最低。

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<↓↓点击标题查看文档↓↓> 招聘管理之招聘方案.doc

四个流程图,讲解招聘初试前的准备工作,招聘面试流程,复试前准备工作,招聘面试流程中的各项具体事项。

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